姬洼村民委员会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位多样，涵盖行政管理、社区服务及基础设施建设等多个领域。我们寻求有责任心、能力出众的人才，共同致力于提升村级治理水平，推动社区发展。欢迎具备相关工作经验的候选人踊跃报名，共同为姬洼村的繁荣与进步贡献力量。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 报名截止日期及联系方式
5. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，姬洼村民委员会积极响应国家政策号召，致力于提升村级治理水平，优化公共服务体系，并大力推动本地经济发展，为满足村委会各项工作需求，现面向社会公开发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为姬洼村的繁荣与发展贡献力量。

招聘职位及职责

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常行政事务，参与村级发展规划制定，协助组织各类文化活动等。

要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力，熟悉办公软件操作，有相关工作经验者优先。

2、乡村振兴专员

职责：负责乡村振兴项目的策划与实施，推动农业产业发展，提升村民收入等。

要求：本科以上学历，农业、经济、管理等相关专业优先考虑，具备较强的项目策划与执行能力。

3、环卫工作人员

职责：负责村庄环境卫生管理，组织清扫活动，监督环境卫生维护等。

要求：身体健康，责任心强，具有良好的服务意识，有相关工作经验者优先。

4、村级文化活动策划

职责：负责村级文化活动的策划与实施，丰富村民文化生活，传承与弘扬传统文化等。

要求：具备一定的文化素养，具备一定的活动策划与组织能力，有创新思维，能够充分利用现有资源开展文化活动。

招聘流程

1、报名：请前往姬洼村民委员会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：组织面试，评估候选人的综合素质与职位匹配度。

4、考察：对面试合格人员进行实地考察，了解其工作经历、能力表现等。

5、录用：根据面试与考察结果，确定最终录用名单，并公布职位信息。

待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，签订劳动合同，享受以下待遇与福利：

1、薪资待遇：根据职位性质及工作经验等因素确定薪资水平。

2、社会保险：缴纳五险一金。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等。

4、培训与发展：提供在职培训机会，鼓励参加各类职业技能培训。

5、其他福利：根据村委会政策，享受其他相关福利待遇。

报名截止日期及联系方式

报名截止日期：请务必于XX年XX月XX日前提交报名表。

联系方式：请前往姬洼村民委员会网站查询或致电村委会办公室咨询。

姬洼村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为姬洼村的繁荣与发展贡献力量，我们期待与您携手同行，共创美好未来！

附则

本招聘信息最终解释权归姬洼村民委员会所有，如有任何疑问，请通过公告联系方式进行咨询，姬洼村民委员会将竭诚为您服务，期待您的加入！